Prefeitura de Augusto Pestana - RS oferta vaga para Professor

A Prefeitura de Augusto Pestana, Rio Grande do Sul, torna pública a realização de processo seletivo emergencial, regido pelo edital n.º 007/2018, destinado à contratação temporária de 1 (um) Professor de Séries Iniciais, para atuar na Secretaria Municipal de Educação e Cultura. O contratado atuará em jornada de 22 horas semanais, perfazendo a remuneração de R$ 1.770,60.

Requisitos exigidos: Idade mínima de 18 anos; Instrução: Curso Superior de licenciatura plena em pedagogia.

Requisitos para a contratação: Estar aprovado no concurso público conforme edital nº 01/2015.

A contratação obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos no concurso público realizado através do edital nº 01/2015. Por ocasião da contratação, será exigido do candidato:

- Ser brasileiro, de acordo com o que dispõe o art. 12 da Constituição Federal de 1988;
- Comprovar a idade mínima de 18 anos;
- Encontrar-se no pleno exercício de seus direitos civis e políticos e não registrar antecedentes criminais;
- Declaração negativa de acumulação de emprego público;
- Certidão negativa criminal expedida pelo Cartório Justiça Estadual sediado no domicílio do candidato;
- Gozar de boa saúde física e mental, comprovada na inspeção de saúde, podendo, ainda, serem solicitados exames complementares, às expensas do candidato, a ser determinado pelo Serviço Médico (a) do Município;
- Comprovante da escolaridade curso superior de licenciatura plena em pedagogia;
- Título de Eleitor e comprovante de estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Certificado Militar que comprove estar em dia com as obrigações militares, se do sexo masculino;
- Cadastro das Pessoas Físicas da Secretaria da Receita Federal (CIC);
- Certidão de Nascimento e/ou Casamento, atualizada;
- Carteira de Identidade;
- Declaração de bens;
- Apresentar documentação comprobatória conforme estipulado no quadro de vagas deste Edital: escolaridade e/ou outros requisitos exigidos para o emprego na posse (nomeação);
- Duas (2) fotos (3x4), recentes e sem uso prévio.

Não serão aceitos protocolos dos documentos exigidos, nem fotocópias ou xerocópias não autenticadas.

Este processo seletivo terá validade de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado por igual período.

Informações poderão ser obtidas na sede do Município, situada à Rua da República, nº 96, no período compreendido entre às 8h às 11h30 e das 13h30 às 17h30 a partir do dia 21 de setembro de 2018, ou pelo fone/fax: (55) 3334-4940.

Síntese de Deveres: Participar do processo de planejamento e elaboração da proposta pedagógica da escola; orientar a aprendizagem dos alunos; organizar as operações inerentes ao processo ensino-aprendizagem; contribuir para o aprimoramento da qualidade do ensino.
Exemplo de Atribuições: Elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo a proposta pedagógica da escola; levantar e interpretar os dados relativos à realidade de sua classe; zelar pela aprendizagem do aluno; estabelecer os mecanismos de avaliação; implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento; organizar registros de observação dos alunos; participar de atividades extra-classe; realizar trabalho integrado com o apoio pedagógico; participar dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos; colaborar com as atividades e articulação da escola com as famílias e a comunidade; participar de cursos de formação e treinamentos; participar da elaboração e execução do plano político-pedagógico; integrar órgãos complementares da escola; executar tarefas afins com a educação.

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