Concurso Prefeitura de Treviso - SC

Concurso da Prefeitura de Treviso, no estado de Santa Catarina, oferece 50 vagas para profissionais de todos os níveis escolares.

A Prefeitura de Treviso, no estado de Santa Catarina, reabriu as inscrições do concurso público de edital n° 001/2014, destinado ao provimento de 50 vagas de trabalho, em cargos de níveis fundamental, médio e superior. A remuneração varia entre R$ 871,00 e R$ 4.434,12.

Cargos
As chances são para as funções de Agente Administrativo; Agente de Licitações; Agente de Pessoal; Agente Operacional de Serviços Diversos Externos; Agente Operacional de Serviços Diversos Internos; Arquiteto; Assistente Social; Auxiliar de Saúde Bucal; Auxiliar Administrativo; Auxiliar de Contabilidade; Auxiliar de Vigilância Sanitária e Ambiental; Dentista; Enfermeiro; Farmacêutico; Fiscal de Obras, Postura e Tributos; Fisioterapeuta; Motorista I; Nutricionista; Operador de Máquinas Pesadas; Orientador Pedagógico; Professor - Artes; Professor - Educação Física; Professor - Ensino Fundamental; Professor de Educação Infantil; Recepcionista; Técnico em Enfermagem; Telefonista; Veterinário e Vigilante.

Inscrições
As inscrições foram prorrogadas de 12 a 27 de março de 2015, podendo ser feitas no Setor de Arrecadação, sede oficial da Prefeitura Municipal de Treviso (Paço Municipal Delyrio Egidio Ubialli), situada na Rua José Piacentini, s/nº, Bairro Centro
ou por correspondência.

Taxas
Ensino fundamental incompleto - R$ 50,00;
Ensino fundamental completo - R$ 50,00;
Ensino médio completo - R$ 75,00;
Ensino superior completo - R$ 100,00.

Provas

A prova escrita, com duração máxima de três horas e trinta minutos, será realizada provavelmente no dia 12 de abril de 2015.

Validade
O concurso público, para todos os efeitos, tem validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Treviso (SC).

Compartilhe

Concursos por E-mail
Assine nosso boletim para receber Concursos em Treviso diretamente no seu e-mail

Veja mais concursos abertos »