Processo seletivo IPAJM - ES: Edital 01/2019 abre vagas temporárias

Abertas vagas para funcionários temporários no Instituto de Previdência dos Servidores do Estado do Espírito Santo (processo seletivo IPAJM - ES).

O Instituto de Previdência dos Servidores do Estado do Espírito Santo - IPAJM - está recebendo até o dia 19 de dezembro de 2019 as inscrições para o processo seletivo de edital nº 01/2019. O processo seletivo IPAJM - ES vai ser definido pelas etapas de: inscrição, comprovação das informações declaradas e formalização de contrato.

As 12 vagas abertas são para os cargos de Analista Previdenciário, nas áreas de Administração, Economia e Contabilidade, além de Perito Médico Previdenciário e Assistente Previdenciário. Apenas este último cargo é de nível médio, pois os demais são para graduados nas áreas indicadas.

Subsídio (salário)

O edital prevê que esses profissionais, quando contratados pelo IPAJM, receberão subsídios de R$ 2.389,11 a R$ 5.360,21. Como auxílio alimentação, os servidores receberão um adicional de R$ 150,00 a R$ 300,00.

Candidaturas ao Processo seletivo IPAJM - ES

As participações devem ser confirmadas por meio do sítio eletrônico de seleções do Estado do Espírito Santo (www.selecao.es.gov.br) até as 17 horas do último dia de inscrição.

Todas as informações necessárias, inclusive o edital completo e atualizado, devem ser buscadas na página eletrônica informada.

Chamada para as vagas

A chamada dos que forem aprovados será efetuada pelo IPAJM, obedecendo a ordem de classificação. O candidato deve ficar atento, pois, ao ser convocado, precisará estar presente em data e local definido pela Subgerência de Recursos Humanos do IPAJM.

Último concurso para efetivos no IPAJM foi em 2014

O último  concurso para efetivos no Instituto de Previdência dos Servidores do Espírito Santo ocorreu sob a direção do edital 001/2014. A coordenação técnica esteve a cargo da FUNCAB e o certame ofereceu 20 vagas para cargos de  níveis médio e superior.

Os salários foram de até R$ 6.230,48, em carga horária de 40 horas semanais. Os cargos disponíveis foram Técnico médio/superior, Médico Perito Psiquiatra/Ortopedista, Contador e Advogado.

O certame constou de prova objetiva e discursiva.

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