PERPART - PE abre processo seletivo

Há 60 vagas para o quadro de servidores temporários da PERPART. A remuneração é de até R$ 4.590,00.

A Pernambuco Participações e Investimentos S/A (PERPART), empresa pública vinculada à Secretaria de Administração de Pernambuco, vai contratar via seleção simplificada 60 profissionais de nível superior, médio e técnico para atuar em ações de regularização fundiária e imobiliária no Estado.

Os contratos terão vigência de 12 meses, podendo ser prorrogados por igual período, conforme interesse e necessidade do órgão. As remunerações variam entre R$ 937,00 e R$ 4.590,00.

São 37 vagas para profissionais de nível superior e 23 para nível médio e/ou técnico, distribuídas entre as seguintes funções: engenheiro cartógrafo (1), arquiteto (1), advogado (15), assistente social (15), analista de Gestão da Informação (3), analista de Arquivo e Escrituração (2), fiscal de Topografia (8), auxiliar operacional (6), atendente (3), cadista (3) e técnico em gestão da Informação (3). São reservadas 5% do total de vagas para pessoas com deficiência.

As inscrições são gratuitas e para participar da seleção o candidato deverá preencher o Formulário no site da PERPART (http://www.perpart.pe.gov.br). Após isso, é necessário encaminhá-lo, junto com demais documentos exigidos, à Comissão Executora do processo seletivo entre os dias 11 e 27 de setembro de 2017. A entrega de todos os documentos pode ser realizada de forma presencial ou através de Sedex com aviso de recebimento (AR). Demais instruções para o envio estão no edital.

O processo seletivo será por meio de avaliação curricular, de caráter eliminatório e classificatório, realizado pela Comissão Executora, utilizando como referência a tabela de pontos estabelecida no regulamento. Serão levados em consideração, dentre outros aspectos, a experiência profissional e a conclusão de cursos de capacitação e extensão.

Edital: http://200.238.105.44/wp-content/uploads/2017/09/Edital-da-SPS-Perpart.pdf