Processo seletivo Prefeitura de Cabo de Santo Agostinho - PE

No Pernambuco, a Prefeitura de Cabo de Santo Agostinho oferece mais de duas mil vagas de diversas escolaridades. Salários vão até R$ 10.885,09.

A Prefeitura de Cabo de Santo Agostinho, no Pernambuco, lançou retificações referentes ao edital n° 001/2017 da seleção simplificada, visando admitir mais de dois mil novos servidores, nas áreas de Defesa Social, Educação, Planejamento e Meio Ambiente, Programas Sociais, Saúde e para Faculdade de Ciências Humanas e Sociais Aplicadas do Cabo - Fachuca.

De acordo coma as retificações, houve a inclusão de vagas para Professores da Fachuca, lembrando que todos os outros detalhes devem ser conferidos pelos candidatos no link oficial do processo seletivo (https://www.selecaocabo2017.com.br/).

As inscrições foram prorrogadas até o dia 02 de outubro de 2017, podendo ser feitas por meio do mesmo link oficial. As taxas variam de R$ 50,00 para cargos de níveis fundamental e médio e de R$ 80,00 para os de nível superior.

A seleção será realizada pelo Instituto Ecos e as vagas são para cargos de níveis fundamental, médio e superior, por salários que vão de R$ 937,00 a R$ 10.885,09. Do total de vagas ofertadas por função neste seletivo, o percentual de 5% será reservado para pessoas com deficiência.

As novas oportunidades são para Salva-Vidas, Agentes Operacionais de Defesa Civil - Serviço Braçal, Fiscal de Transporte, Professores de diversas disciplinas, Motorista, Monitor de ônibus escolar, Nutricionista, Psicólogos, Assistente Social, Pedagogo, Sociólogo, Nutricionista, Fisioterapeuta, Terapeuta Ocupacional, Profissional de Nível Superior,  Administrador de Rede, Técnico Administrativo, Assistente Administrativo,  Auxiliar Administrativo, Digitador(a), Entrevistador(a), Supervisor(a), Educador(a), Oficineiro(a), Visitadores, Agente de Controle Urbano, Arquiteto e Urbanista, Bibliotecário, Biólogo, Engenheiro, Topógrafo, Auxiliares de Topografia, Técnico Agrícola ou Agropecuário, Técnico em Edificações, Técnico em Saneamento, Técnico Ambiental, Técnológo em Gestão da Informação, Agente Ambiental, Almoxarife, Advogado, Médico de diversas áreas, Enfermeiro, entre outros cargos.

O seletivo terá validade de um ano, prorrogável, e será realizado em uma única etapa, consistindo em uma avaliação curricular – análise de títulos e experiência profissional, em caráter eliminatório e classificatório. A lista final de aprovados, classificados, reprovados e faltosos após análise de todos os recursos, sairá provavelmente no final de outubro.