Concurso Prefeitura de Nova Olímpia - PR

Oportunidades são para cargos de todos os níveis de escolaridade, com salários que variam entre R$ 968,00 a R$ 9.840,42.

No Paraná, a Prefeitura de Nova Olímpia divulgou o edital n° 01/2017 de concurso público destinado à contratação de 28 novos servidores de todos os níveis de escolaridade, além da formação de cadastro de reserva, para atendimento das necessidades do município. O certame está sendo executado sob responsabilidade da empresa Ruffo - Assessoria em Administração Pública e Empresarial.

As oportunidades no certame são para os cargos públicos de Agente Tributário I; Auxiliar Administrativo I; Auxiliar de Serviços Gerais (Masculino e Feminino); Enfermeiro; Farmacêutico; Fisioterapeuta; Fonoaudiólogo; Médico Pediatra; Motorista CNH Categoria "D"; Nutricionista; Operador de Máquina I CNH Categoria " C"; Professor de Educação Infantil; Professor do Ensino Fundamental; Psicólogo; Supervisor de Serviços Urbanos e Rodoviário; e Telefonista.

Os candidatos aprovados e convocados atuarão em regime de trabalho de até 40 horas semanais, com salários que variam entre R$ 968,00 a R$ 9.840,42.

As inscrições estarão abertas no período de 15 de dezembro de 2017 a 14 de janeiro de 2018 e deverão ser efetuadas via internet, por meio do site: www.ruffoconcursos.com.br. Os valores cobrados como taxa de inscrição variam entre R$ 50,00 a R$ 150,00.

De acordo com o edital, o certame consistirá de provas objetivas para todos os cargos, com previsão de serem aplicadas no dia 18 de fevereiro de 2018, em local informado posteriormente. Para alguns cargos, além da prova objetiva, o concurso consistirá ainda avaliação de títulos.

Todas as publicações que se referem ao certame poderão ser conferidas no site da organizadora. O prazo de validade do concurso público será de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a contar da publicação do resultado oficial final.

Edital e anexos: https://www.ruffoconcursos.com.br/concurso/36/Prefeitura-Municipal-de-Nova-Olimpia-299-2017

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