Concurso FAETEC: Edital 001/2019 - níveis médio e superior

No Rio de Janeiro, Fundação de Apoio à Escola Técnica (FAETEC - RJ) abre mais de 200 vagas em diversos cargos de níveis médio e superior.

 A Fundação de Apoio à Escola Técnica do Estado do Rio de Janeiro (FAETEC -RJ), instituição vinculada à Secretaria de Estado de Ciência e Tecnologia, recebe até 08 de novembro de 2019 inscriçoes para a seleção de diversos servidores públicos efetivos. O concurso FAETEC - RJ é regido pelo edital 001/2019 e organizado pelo Instituto Acesso.

Veja os cargos disponíveis

As 209 chances abertas são para cargos como os de Professor de Ensino Superior FAETEC e Professor FAETEC I, com exigência de nível superior, e Instrutor para Disciplinas Profissionalizantes I, cuja exigência mínima de escolaridade é o nível médio especializado.

Também há vagas para a carreira de Especialista Técnico-Pedagógico, nos cargos de Orientador Educacional e Supervisor Educacional (nível de escolaridade superior), para a carreira Técnico Superior, no cargo de Técnico Superior – Assistente Social (nível superior), e para a carreira de Técnico Administrativo, nos cargos de Inspetor de Alunos e Agente Administrativo (ensino médio).

Regiões de abrangência e remuneração

Os novos servidores atuarão nas FAETEC's instaladas nas regiões Metropolitana, Norte Fluminense, Médio Paraíba, Baixadas Litorâneas e Centro-Sul Fluminense.

Os futuros contratados receberão, inicialmente, valores mensais entre R$ 1.500,00 e R$ 4.554,00.

Forma de inscrição

Os interessados em participar da seleção devem acessar a página eletrônica da organizadora (https://concursos.institutoacesso.org.br/informacoes/22/).

Como será a seleção dos candidatos

O concurso FAETEC RJ 2019 será composto de prova objetiva (caráter eliminatório e classificatório) e de avaliação de títulos, de caráter classificatório, para todos os cargos.

Os candidatos aos cargos de Professor FAETEC I, Orientador Educacional, Supervisor Educacional, Técnico Superior – Assistente Social, Instrutor para Disciplinas Profissionalizantes I, Inspetor de Alunos e Agente Administrativo ainda participarão de uma prova discursiva (eliminatória e classificatória).

Já a prova de desempenho didático, de caráter eliminatório e classificatório, será exclusiva para o cargo de Professor de Ensino Superior FAETEC.

As provas objetiva e a discursiva serão realizadas provavelmente a partir das 13h do dia 15 de dezembro de 2019, nas cidades de Itaperuna, Rio de Janeiro, Campos dos Goytacazes, Três Rios, Cabo Frio e Resende. Os gabaritos preliminares serão divulgados no momento em que a organizadora achar oportuno.

A avaliação escrita objetiva será composta de questões do tipo múltipla escolha e a prova discursiva consistirá em uma redação que versará sobre um tema da atualidade. A redação é de cunho dissertativo-argumentativo.

Sobre a FAETEC RJ

A FAETEC responde pela Educação Profissional e Tecnológica pública gratuita no Estado do Rio de Janeiro. O início de suas atividades se deu em 1997 e, anualmente, vem atendendo centenas de milhares de alunos. 

A Fundação possui mais de 130 unidades, que oferecem educação de qualidade de ensino técnico de nível médio, de formação inicial e continuada, além de qualificação profissional e educação superior. A sede está localizada na capital, Rio de Janeiro, Zona Norte.

Segundo informado em seu portal oficial, o ensino difundido na rede FAETEC é baseado "nos seguintes eixos tecnológicos: Ambiente e Saúde; Controle e Processos Industriais; Desenvolvimento Educacional e Social; Gestão e Negócios; Informação e Comunicação; Infraestrutura; Produção Alimentícia; Produção Cultural e Design; Produção Industrial; Recursos Naturais; Segurança; Turísmo, Hospitalidade e Lazer".

Validade do concurso

Este concurso terá validade de um ano, mas há a possibilidade de ser prorrogado por mais um. Os aprovados, após a devida nomeação, posse e exercício, deverão cumprir três anos de estágio probatório.

Revisão do assunto "Gestão" para as provas da FAETEC RJ

O termo gestão é muitas vezes associado à administração de empresas, devido sua correlação com tal área, em suma, ambos podem ser vistos como sinônimos.

Buscando pelo significado de gestão no dicionário, encontra-se o seguinte: ato de gerir e administrar, existindo nessa dinâmica uma instituição e um grupo de pessoas com objetivos coincidentes.

Dessa forma, a gestão tem por objetivo primordial manter a sinergia entre a instituição, as pessoas e os recursos disponíveis para execução de suas respectivas funções.

No que diz respeito à instituição, essa pode ser da iniciativa privada ou pública. Existe um certo paradigma de que os serviços públicos, por não almejarem a obtenção de lucros, não precisam aplicar processos de gestão em seu cotidiano. Tal afirmação é errônea e nociva, uma vez que os serviços públicos precisam ser de qualidade e os recursos utilizados de forma adequada.

Além disso, muitas vezes o termo gestão é associado somente à área financeira, o que seria subestimar a relevância do tema.

Dito isso, a seguir são apresentadas algumas das mais relevantes delimitações sobre gestão.

Gestão da Qualidade

A gestão de qualidade é o conjunto de ações que tem por objetivo garantir a excelência em todos os processos da organização/ empresa, dando aos seus produtos/ serviços aumento da qualidade. Tais ações são sistematizadas e dialogam diretamente entre si, logo, cria-se uma cultura organizacional onde o principal foco é a excelência.

Na atualidade, a gestão de qualidade tem ganhado cada vez mais destaque no mundo dos negócios (e na administração pública), isso porque, o consumidor tem ficado cada vez mais atento à qualidade do produto/ serviço por ele consumido.

Na maioria dos casos, a gestão de qualidade está associada às certificações (a mais comum é a ISO 9.001), embora não seja obrigatório. A vantagem da certificação é que a mesma dá a empresa uma conotação positiva e maior credibilidade no mercado.

Gestão de resultados na produção de serviços públicos

Como mencionado anteriormente, existe uma certa resistência em relação à aplicação de princípios da administração de empresas no setor público, algo que tem sido mudado ao longo do tempo e elemento central de diversas pesquisas.

A gestão por resultados nada mais é do que um ciclo a ser seguido, o qual é composto das seguintes fases:

i) definição de resultados;

ii) definição de ações;

iii) monitoramento;

iv) avaliação de resultados;

v) definição de ações corretivas.

A aplicabilidade da gestão por resultados na administração pública faz com que os serviços prestados ao cidadão tenham melhores resultados. Tal método faz parte da abordagem gerencial pública e se opõe a abordagem burocrática.

Na abordagem gerencial como um todo se preocupa com os resultados e com os serviços prestados aos cidadãos.

O paradigma do cliente na gestão pública

Já o paradigma do cliente na gestão pública é uma frente de estudos que surgiu junto com as concepções da administração pública gerencial. Tal frente faz parte de um modelo que utiliza princípios do empreendedorismo no setor público.

O paradigma do cliente na gestão pública vê os cidadãos como clientes, e por vê-los de tal forma, a administração pública deve então atender às suas demandas e expectativas.

Dessa forma, a gestão pública seria mais efetiva, cumpriria melhor sua função e deixaria de atender somente à burocracia. No entanto, há criticas a tal modelo, sendo que a principal é a que diz que o setor público possui suas peculiaridades, as quais não poderiam ser atendidas pela visão empreendedora (como a vulnerabilidade social e suas políticas de assistência).

Contudo, observe a importância dos conceitos apresentados, tanto para aqueles que buscam ser inseridos na iniciativa privada, quanto para aqueles que almejam o setor público.

Por Letícia de Alcântara Moreira: Graduada em Gestão Ambiental pelo IFSULDEMINAS, mestra em Meio Ambiente e Recursos Hídricos pela UNIFEI e pós graduanda em Gestão ambiental pelo IFSULDEMINAS.

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