Prefeitura de Urupá - RO publica edital de processo seletivo

No interior do Estado de Rondônia, a Prefeitura de Urupá publicou o edital de processo seletivo n.º 001/2019, visando à contratação de 12 Professores – Pedagogo e 1 (um) Psicólogo, para atender as unidades escolares da Secretaria Municipal de Educação e a Secretaria Municipal de Assistência Social/CRAS. Os contratados irão atuar em jornadas de 40 horas semanais e farão jus ao vencimento de até R$ 3.801,23.

Requisitos:

Professor - Licenciatura Plena/Pedagogia ou Normal Superior.
Psicólogo - Bacharel / Psicólogo.

Às pessoas com deficiência é assegurado o direito a inscrição no processo seletivo, ficando assim reservadas 5% das vagas.

As inscrições serão realizadas gratuitamente no período de 30 de setembro a 4 de outubro de 2019, na Secretaria Municipal de Educação / SEMEC/Auditório, localizada na Avenida Jorge Teixeira, n° 4857, Bairro Alto Alegre, Urupá-RO, no horário das 7h às 13h.

No ato da inscrição , o candidato deverá apresentar anexada a ela as fotocópias dos documentos abaixo relacionados, para análise de títulos:

• Requerimento de Inscrição, devidamente preenchido e assinado;
• Registro do Conselho de Classe competente vigente ao exercício (Cópia Simples);
• Cópia de Documento de Identificação com foto (RG) (Cópia Simples);
• Parecer por Profissional, atestando espécie e o grau ou o nível de sua deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), caso o Candidato Concorrer a PCD;
• Instrumento procuratório específico e reconhecido firma por verdadeiro do outorgante, se candidato inscrito por meio de procurador, bem como cópia (simples) do documento de identidade deste último;
• Currículo;
• Diploma ou Certificado de Conclusão na formação a qual se inscrever Graduação (Professor – Pedagogo / Psicólogo) conforme ao cargo inscrito, com reconhecimento legal (cópia autenticada em cartório);
• Cópia dos Títulos que serão apresentado (autenticado, por verdadeiro, em Cartório de Notas e Distribuição,exceto documentos que tem sua autenticidade conferida na internet);

O processo seletivo simplificado consistirá em análise da experiência profissional e dos títulos, de caráter eliminatório e classificatório.

Este processo seletivo será válido por 6 (seis) meses, de acordo com o calendário Escolar da Rede Municipal e necessidade da Secretaria Municipal de Assistência Social/CRAS e, caso haja cadastro reserva, poderá ser prorrogado por mais 6 (seis) meses), conforme necessidade das Secretarias.

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