COVID-19: processo seletivo Prefeitura de Campo Novo de Rondônia - RO
Processo seletivo Prefeitura de Campo Novo de Rondônia, em Rondônia, possui vagas na área da saúde para combate ao coronavírus.
Saiu o edital n° 02/2021 do processo seletivo Prefeitura de Campo Novo de Rondônia, no estado de Rondônia, que oferecerá dez vagas de início imediato no combate à COVID-19.
Processo seletivo Prefeitura de Campo Novo de Rondônia: vagas
- Médico Clínico Geral (três vagas): R$ 16.136,15;
- Farmacêutico/Bioquímico (uma vaga): R$ 3.395,38;
- Enfermeiro (uma vaga): R$ 3.395,38;
- Técnico em Enfermagem - ESF Vila União (uma vaga): R$ 1.810,40;
- Técnico em Enfermagem - ESF Rio Branco (três vagas): R$ 2.027,64;
- Técnico em Enfermagem - ESF Pacaás Novos (uma vaga): R$ 1.810,40.
Processo seletivo Prefeitura de Campo Novo de Rondônia: inscrições
As inscrições foram abertas em 12 de abril e serão encerradas no dia 16 de abril de 2021.
O registro será online, ao enviar e-mail para semusa@camponovo.ro.gov.br.
- Veja todos osConcursos abertos
É necessário anexar os seguintes documentos:
- Formulário de Inscrição preenchido;
- Currículo atualizado acompanhado de comprovantes de títulos;
- Comprovante de residência atualizado;
- Cópia da carteira de identidade ou outro documento que comprove ser brasileiro nato ou naturalizado e maior de 21 anos até a convocação e contratação;
- Cópia do Cadastro de Pessoa Física (CPF);
- Cópia do Registro no Conselho de Classe competente;
- Comprovante de escolaridade mínima exigida para o cargo, conforme edital;
- Especialização (quando houver): acima de 360 horas, em instituição credenciada na área de atuação, devendo constar a carga horária;
- Curso de Formação Continuada na área de atuação (quando houver) ou cursos na área da saúde com carga horária mínima de 40 horas, devendo constar a carga horária, desde que seja concluído após a graduação;
- Participação em cursos, seminários, congressos sobre a COVID-19 com carga horária mínima de 15 horas, devendo constar a carga horária.
Prova de títulos
Todos os candidatos serão selecionados por meio de uma prova de títulos que levará em consideração a qualificação profissional e o tempo de experiência de trabalho na área:
- Graduação: 50 pontos;
- Especialização: 15 pontos;
- Experiência profissional no cargo: 1 ponto por mês, somando até 15 pontos;
- Experiência profissional em saúde pública: 1 ponto por ano, somando até 5 pontos;
- Cursos na área da saúde: 5 pontos por certificado a partir de 40 horas, somando até 10 pontos;
- Cursos, seminários e congressos sobre a COVID-19 com carga horária mínima de 15 horas: 5 pontos.
Todos os detalhes podem ser encontrados no edital do certame.
Validade e edital completo
O processo seletivo terá vigência de seis meses, a contar da data da homologação, podendo ser prorrogado por igual período.
O edital completo pode ser lido no site da Prefeitura.
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