Prefeitura de Vila Flores - RS divulga edital de processo seletivo
Prefeitura de Vila Flores - RS abre seletivo com o objetivo de preencher nove vagas temporárias e oferta salários de até R$ 7,4 mil. Veja os cargos em disputa.
A Prefeitura de Vila Flores, no estado do Rio Grande do Sul, torna público o edital do processo seletivo simplificado nº 009/2020 que irá preencher nove vagas temporárias destinadas a cargos de níveis médio, técnico e superior. O processo seletivo Prefeitura de Vila Flores irá contratar profissionais para atuação na Secretaria Municipal de Saúde e Secretaria Municipal de Assistência Social.
Você está preparado para passar em um processo seletivo ou até mesmo em um concurso público? O primeiro passo é a preparação dos estudos e para lhe ajudar nesse processo, temos um artigo ensinando a fazer seus próprios mapas mentais.
Cargos em disputa
Confira quais são os cargos e vagas a serem preenchidas no processo seletivo Prefeitura de Vila Flores, com os respectivos salários:
Cargos de níveis médio e técnico
| Cargo | Nº de vagas | Salário |
|---|---|---|
| Agente Comunitário de Saúde - 40 horas | 2 | R$ 1.245,73 |
| Agente de Combate à Endemias - 40 horas | 1 | R$ 1.245,73 |
| Técnico em Enfermagem - 40 horas | 1 | R$ 1.990,00 |
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Cargos de nível superior
| Cargo | Nº de vagas | Salário |
|---|---|---|
| Nutricionista - 20 horas | 1 | R$ 1.899,60 |
| Médico Ginecologista - 4 horas | 1 | R$ 1.559,21 |
| Farmacêutico - 20 horas | 1 | R$ 2.037,03 |
| Médico - 12 horas | 1 | R$ 4.467,00 |
| Médico - 20 horas | 1 | R$ 7.445,00 |
Como realizar a inscrição no processo seletivo Prefeitura de Vila Flores?
As inscrições serão realizadas entre os dias 16 e 30 de dezembro de 2020, na sede da Secretaria Municipal de Saúde, que fica localizada na Rua 10 de Abril, nº 530, centro de Vila Flores - RS.
No ato de inscrição, o candidato deverá apresentar a seguinte documentação:
- Cópia autenticada do documento de identidade oficial com foto;
- Comprovante de quitação com as obrigações eleitorais e militares, se for o caso;
- Currículo profissional, conforme modelo disponibilizado no anexo do edital.
Os documentos deverão ser autenticados e entregues em envelope lacrado, identificado com o nome do cargo pretendido. Se o candidato levar os originais e cópias, a autenticação poderá ser feita no local.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Avaliação dos candidatos
Os candidatos aos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate à Endemias serão avaliados por meio de uma prova escrita, a ser realizada na data provável de 11 de janeiro de 2021, das 14h às 15h30, no Auditório Municipal.
Essa prova valerá 100 pontos e possui caráter eliminatório e classificatório. Serão 10 questões de Conhecimentos Específicos e o candidato deverá acertar, pelo menos, 70% das questões da prova.
Para os cargos de níveis técnico e superior, a avaliação se dará por meio de prova de títulos valendo até 100 pontos.
Os critérios de pontuação estão definidos na tabela abaixo:
| Título | Pontuação por título | Pontuação máxima | |
|---|---|---|---|
| Experiência profissional na área que concorre | 1 ponto por ano | 6 pontos | |
| Curso superior na área que concorre com registro no conselho profissional | 15 pontos | 15 pontos | |
| Pós-graduação lato sensu em nível de especialização | 14 pontos | 14 pontos | |
| Mestrado ou doutorado | 17 pontos | 17 pontos | |
| Cursos específicos na área que concorre realizados nos últimos cinco anos | De 15 a 45 horas | 4 pontos | 12 pontos |
| De 46 a 100 horas | 6 pontos | 18 pontos | |
| De 101 a 300 horas | 8 pontos | 8 pontos | |
| Acima de 300 horas | 10 pontos | 10 pontos | |
Em caso de empate nas notas, o desempate se dará por sorteio em ato público.
Mais informações
O processo seletivo Prefeitura de Vila Flores poderá ter validade até o final do exercício de 2021. Haverá a possibilidade do certame ser rescindido a qualquer momento e/ou prorrogado de acordo com a necessidade do município.
Para ter acesso ao edital, consulte o site da Prefeitura Municipal.
Processos seletivos anteriores
Confira as funções que foram preenchidas nos outros seis processos seletivos realizados no ano de 2020 pela Prefeitura de Vila Flores:
- PS 001/2020: foi realizado em fevereiro e preencheu uma vaga para Médico ESF com salário de R$ 10.290,80;
- PS 002/2020: ocorreu em março e preencheu uma vaga para Professor de Língua Inglesa, com salário de R$ 1.343,00;;
- PS 003/2020: em abril, uma nova seleção para Médico ESF. O salário foi o mesmo: R$ 10.290.80;
- PS 004/2020: também em abril, foi realizada uma seleção para Médico 20 horas, com salário de R$ 7.445,00;
- PS 005/2020: em maio foi realizada uma seleção que preencheu 14 vagas para estagiários na área da educação. A bolsa era de até R$ 855,26;
- PS 006/2020: no mês de julho o município preencheu uma vaga para Médico, ofertando salário de R$ 4,4 mil;
- PS 007/2020: em agosto de 2020 o município realizou uma seleção com o objetivo de preencher uma vaga para Técnico em Enfermagem. O salário chegava a quase R$ 2 mil;
- PS 008/2020: realizado em outubro, essa seleção preencheu uma vaga temporária para Agente Comunitário de Saúde, com salário de R$ 1.245,73 para 40 horas semanais.
Já em 2019, foi realizado o concurso Prefeitura de Vila Flores com 6 vagas efetivas, mais cadastro reserva. O concurso público foi realizado pela Objetivas e as vagas foram para Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Educação Infantil, Doméstica, Enfermeiro, Monitor, Nutricionista, Operador de Máquinas e Psicopedagogo.
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