Prefeitura de Itapoá - SC anuncia seletivo

A Prefeitura de Itapoá, em Santa Catarina, torna público as normas do procedimento que nortearão o processo seletivo n.º 025/2018, de dois profissionais Médicos para atuarem nas Unidades Básicas de Saúde, com carga horária de 20 horas semanais, em caráter temporário. O contratado receberá retribuição de R$ 4.786,00, além dos seguintes benefícios:

- Vale transporte municipal para deslocar-se ao trabalho, desde que comprove a necessidade por meio de comprovante de residência e não utilize veículo próprio;
- Auxílio alimentação no valor de R$ 400,00;
- Férias e 13º salários proporcionais;
- Insalubridade no valor de R$ 226,29.

Interessados, devem se inscrever nos dias 21 e 22 de junho de 2018, no Setor de Protocolo da Prefeitura de Itapoá, situado à Rua Mariana Michels Borges, 201, Itapema do Norte, município de Itapoá/SC, das 13h às 18h.

Para realização da inscrição serão necessários cópia dos documentos abaixo especificados, entregues em envelope identificado, lacrado, contendo todos os documentos solicitados na ordem descrita abaixo:

Documentos Obrigatórios:

• Cédula de identidade e CPF;
• Diploma do Curso de Graduação;
• Título de eleitor e Certidão de Quitação Eleitoral – emitida pelo site do TRE www.tre-sc.jus.br;
• Comprovante de residência.

Documentos Opcionais:

• Certificados dos cursos de aperfeiçoamento ou especialização na área médica;
• Atestado de Tempo de Serviço na área médica, através de Carteira de Trabalho, ou declarações de prefeituras.

A classificação acontecerá de acordo com a somatória de pontos obtidos no cômputo dos títulos apresentados, cuja a listagem classificatória será publicada no site da prefeitura www.itapoa.sc.gov.br e será afixada no mural da Prefeitura no dia 25 de junho de 2018, a partir das 13h.

Este processo seletivo será válido por 2 (dois) anos.

Edital: Diário Oficial dos Municípios de Santa Catarina, edição de 12 de junho de 2018, a partir da página 376, acessível pelo link http://edicao.dom.sc.gov.br/1528822483_edicao_2548_assinado.pdf

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