Prefeitura de Mafra - SC divulga edital de processo seletivo

A Prefeitura de Mafra, no estado de Santa Catarina, publicou o edital nº 01/2019 referente ao seu processo seletivo que irá preencher nove vagas imediatas e formar cadastro reserva para profissionais de níveis médio e superior. Estas vagas são destinadas aos programas de Atenção Primária à Saúde, NASF e CAPS. Este processo seletivo será realizado pela NBS Provas.

Vagas

• Cargos de níveis médio e técnico: Técnico de Higiene Dental, Agente de Endemias e Agente Comunitário de Saúde;
• Cargos de nível superior: Assistente Social, Fonoaudiólogo, Médico Psiquiatra, Nutricionista, Terapeuta Ocupacional, Médico Clínico Geral, Médico Psiquiatra, Musicoterapeuta, Pedagogo e Terapeuta Ocupacional.

O vencimento para estes profissionais varia de R$ 1.166,67 a R$ 12.750,01 para jornada de 20 a 40 horas semanais.

Inscrições

As inscrições serão realizadas apenas via internet, através do endereço eletrônico www.nbsprovas.com.br, durante o período que inicia às 08 horas do dia 08 de outubro e segue até às 17 horas do dia 07 de novembro de 2019.

O valor da taxa de inscrição é de R$ 70,00 para os cargos de níveis médio e técnico e de R$ 100,00 para os cargos de nível superior.

Provas

Este processo seletivo será composto por prova objetiva e por prova de títulos, conforme o cargo em disputa.

A prova objetiva será realizada na data provável de 24 de novembro de 2019 e valerá 10 pontos.

Esta prova será composta por 35 questões para os cargos de nível superior e por 30 questões para os cargos de níveis médio e técnico, envolvendo as disciplinas de Conhecimentos Específicos, Língua Portuguesa e Conhecimentos Gerais e Atualidades.

A prova de títulos valerá mais 10 pontos, sendo até 7 pontos referentes aos cursos de pós-graduação (doutorado, mestrado e especialização) e até 3 pontos para os cursos de aperfeiçoamento na área de saúde ou afins, desde que realizado entre janeiro de 2015 e agosto de 2019.

Critérios de desempate

Em caso de empate nas notas, terá preferência o candidato com idade igual ou superior a 60 anos, conforme o disposto no Estatuto do Idoso. Persistindo o empate, terá preferência o candidato que:

1. Obtiver o maior número de acertos em Conhecimentos Específicos;
2. Obtiver o maior número de acertos em Língua Portuguesa;
3. Obtiver o maior número de acertos em Conhecimentos Gerais;
4. Tiver a maior idade.

Validade

Este processo seletivo será válido por dois anos, a contar da sua data de homologação, podendo haver prorrogação por igual período, apenas uma vez.

Edital

Para mais informações sobre este processo seletivo, consulte o edital publicado no site da NBS Provas.

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