Concurso Prefeitura de Piacatu - SP: Editais disponíveis; até R$ 9.970

Concurso Prefeitura de Piacatu - SP conta com uma vaga, mais cadastro reserva, para profissionais de níveis fundamental, médio e superior.

A Prefeitura de Piacatu, que fica localizada no Estado de São Paulo, publicou os editais n° 001/2019 de concurso público e processo seletivo com a finalidade de preencher uma vaga, mais cadastro reserva para profissionais de níveis fundamental, médio e superior. Os vencimentos são de até R$ 9.970,80, para carga horária de 30 e 40 horas semanais.

A organização, aplicação e correção do concurso Prefeitura de Piacatu - SP serão de responsabilidade da CONSESP – Concursos, Residências Médicas, Avaliações e Pesquisas Ltda.

O edital de concurso público oferece uma vaga, mais cadastro reserva, para os cargos de Auxiliar de Serviços Gerais - Feminino, Médico Clínico e Técnico de Enfermagem.

Já o edital de processo seletivo conta com vagas para formação de cadastro reserva nos cargos de Auxiliar de Creche/Escola, Educador, Monitor de Transporte Escolar, Professor de Educação Básica I – PEB I, Professor de Educação Básica II – PEB II - Educação Física, Professor de Educação Básica II – PEB II – Inglês/Português e Professor de Educação Infantil/Creche.

As inscrições, nos valores de R$ 15,00 a R$ 24,00, serão feitas exclusivamente via internet, no site www.consesp.com.br, no período de 28 de outubro a 13 de novembro de 2019, (horário de Brasília).

Na data provável de 1º de dezembro de 2019, serão realizadas as provas objetivas (escritas) na cidade de Piacatu/SP, em locais a serem divulgados por meio de edital próprio que será afixado no local de costume da Prefeitura, por meio de jornal com circulação no município e do site www.consesp.com.br, com antecedência mínima de 3 dias.

O gabarito preliminar será disponibilizado no site da organizadora, por meio da busca por CPF/RG, as 14h da segunda-feira subsequente à data da aplicação da prova, e permanecerão no site pelo prazo de 30 dias.

A validade do concurso será de dois anos, contados da homologação final dos resultados, prorrogável uma vez por igual. Já o seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação.

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