Prefeitura de Hortolândia - SP lança edital de concurso público

São disponibilizadas 17 vagas para cargos de níveis médio e superior, com vencimentos de até R$ 5.932,21.

A Prefeitura de Hortolândia, em São Paulo, sob a organização da empresa RBO Assessoria Política e Projetos Municipais, divulgou o edital nº 003/2014 retificado de concurso público para cargos de níveis médio e superior.

São oferecidas 17 vagas para as funções de agente de gestão, agente de políticas sociais, bibliotecário, dentista, enfermeiro e psicólogo, por vencimentos de R$ 2.063,05 a R$ 5.932,21 em jornadas de 30 ou 40 horas semanais.

As inscrições serão aceitas até 12 de setembro de 2014, exclusivamente pelo endereço eletrônico: www.rboconcursos.com.br, com taxa de R$ 45,00 para cargos de nível médio e de R$ 60,00 para cargos de nível superior.

Será aplicada prova objetiva, estimada para ocorrer em 28 de setembro de 2014. Para confirmar a data, obter o endereço e o horário da prova é necessário que o candidato acompanhe a divulgação dos informativos, previstos para serem publicados a partir do dia 19 de setembro de 2014, em jornal de circulação municipal, nos sites: www.rboconcursos.com.br e www.hortolandia.sp.gov.br e afixados no quadro de avisos da Prefeitura, situado à Rua José Claudio Alves dos Santos nº 585, em Remanso Campineiro, no quadro de avisos da Câmara Municipal, localizada na Rua Joseph Paul Julien Burlandy nº 250 (antiga Rua 02), Parque Gabriel e também no quadro de avisos do Departamento de Gestão de Pessoas, na Rua José Camargo nº21, em Remanso Gabriel.

A classificação ainda contará com avaliação de títulos, que deverão ser enviados ao endereço da RBO, situado à Rua Itaipu nº 403, Bairro Mirandópolis, São Paulo, CEP 04052-010, até o último dia de inscrições. É necessário que o envelope esteja identificado com o nome do concurso "concurso público nº 03/2014 - Município de Hortolândia". O resultado será informado pelos órgãos de comunicação citados acima.

A validade do concurso será contada a partir de sua homologação, com duração de dois anos, prorrogável por igual período, de acordo com o interesse da administração. 

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